La orientación y metodología de la Evangelización de , está enmarcada dentro de la Gran Misión Nacional, que ha programado la Conferencia Episcopal Panameña y que, en la Arquidiócesis de Panamá, se desarrolla con un programa para cinco años del 2000 al 2004, priorizando en su quinto año dedicado a la Formación y Capacitación para los Ministerios Pastorales. En apoyo a la Misión Nacional la Fundación , se propone también, en sus visitas, llevar el anuncio de la Buena Nueva a todos los cristianos en su centro de trabajo.

se acerca con auténtico espíritu ecuménico y universal, a todos los creyentes no importa su denominación religiosa. También apelamos a los agnósticos y a los que se definen como no creyentes considerando su dignidad como persona.

A todos les pedimos con amor, su apoyo a la Nueva Evangelización y a la Solidaridad Cristiana. Con su apoyo podremos contribuir al logro de una sociedad más justa donde se pueda vivir en paz y armonía. Para llevar a cabo con éxito estas tareas, la Fundación ha organizado una serie de equipos de Promotores de la Fe, quienes tienen la misión de acercarse a los centros de trabajo, tanto privados como públicos, para llevarles a todos los hermanos, trabajadores y empresarios, el alimento espiritual: la Palabra de Dios.

Talleres de Crecimiento Espiritual y Superación Personal

Adicionalmente y mediante la comunicación realizada de persona a persona, queremos promover en el ámbito laboral y sin distinciones una labor evangelizadora y el fortalecimiento de los valores que nos enseña la Moral Cristiana. Los Promotores de la Fe se han impuesto la misión de difundir un mensaje permanente, en contra de los anti-valores y el "juega vivo", mediante la promoción en el área laboral, del valor del espíritu cívico, de la solidaridad, de la integridad, la honestidad, la justicia y el amor al trabajo que ennoblece y dignifica.

Dentro de los temas que ofrecemos podemos mencionar:

1. El Amor de Dios.

2. Valores y Virtudes Humanas y Cristianas.

3. Relaciones Interpersonales.

4. La Agradable Experiencia del Perdón.

5. La Autoestima de los Hijos de Dios.

6. Ética Laboral.

7. Manejo de Conflictos.

8. Comunicación Asertiva.

9. La Adicción como Enfermedad.

10. Prevención de la Violencia en las Escuelas.

11. Liderazgo Organizacional al Estilo Cristiano.

12. Hombre y Mujer Llamados por Dios a Construir una Familia.

13. Familia, Lugar de Encuentro y Formación de la Persona.

14. Familia, Escuela de Valores Humanos y Cristianos.

15. La Práctica del Evangelio como Norma de Vida de la Familia.

16. La Familia y la Acción de los Medios de Comunicación Social.

17. La Solidaridad

18. Espiritualidad y Estrés

19.Trabajo en Equipo

Los Promotores de la Fe en sus visitas, complementan la anterior tarea, solicitando a sus hermanos cristianos que tienen el privilegio de un trabajo formal, un aporte laboral voluntario de B/.1.00 quincenal (mínimo) u otra suma acorde a las posibilidades de cada uno; aporte que será descontado del salario previa autorización escrita del trabajador. Esta suma representa aproximadamente el 1% del monto del ingreso de un salario mínimo mensual a nivel nacional.

Una formal afiliación de los trabajadores, ejecutivos, profesionales y empresarios, contribuirá a garantizar los fondos necesarios a nivel nacional para la expansión de las tareas de la Iglesia, a la vez que le dará capacidad económica para ayudar más efectivamente a sus hijos más necesitados, flagelados por la miseria espiritual y material.

Al poner en práctica el mecanismo de afiliación a la Fundación , los Promotores de la Fe, se comunican en primer término con los directivos del centro de trabajo y designan dentro de su personal a los "Embajadores" de la Fundación Pro-Fe ante dichos centros, con el fin de coordinar los Encuentros o Talleres Espirituales y de Superación Personal, las sesiones de enseñanza evangélica; la tramitación de los formularios especiales para hacer efectivo los aportes laborales, las visitas de agradecimiento que realiza el Arzobispo Mons. José D. Cedeño D..

Igualmente, a través de los "Embajadores" se envía a los donantes las cápsulas de evangelización "Gotas de Vida Nueva" , las Bendiciones Episcopales, mensajes pastorales, fotos, etc.

A las visitas de agradecimiento que realiza el Arzobispo, se invita al Párroco de la circunscripción eclesiástica donde esté ubicado el centro de trabajo a visitarse con el fin de asegurar una permanente y estrecha relación entre las parroquias y los centros laborales.

Esta relación entre trabajadores, empleadores y parroquias, facilitará en no pocas ocasiones, el cumplimiento de los deberes religiosos de una manera más participativa y comprometedora.

para realizar esta compleja tarea además de los Promotores de la Fe cuenta con los servicios de un Diácono Permanente para orientaciones especiales, Celebración de la Palabra e Invocaciones Religiosas.

Conviene recordar, cuando los "doce" eligieron a los "siete": Los doce reunieron la asamblea de los discípulos y les dijeron: "No es correcto que nosotros descuidemos la Palabra de Dios por hacernos cargo de las mesas, (servicios materiales). Por lo tanto, hermanos, elijan entre ustedes a siete hombres de buena fama, llenos del Espíritu y de sabiduría; les confiaremos esta tarea mientras que nosotros nos dedicaremos de lleno a la oración y al ministerio de la Palabra". (Hch. 6,2-4).